Demissão sem Justa Causa: Compreenda Seus Direitos no Trabalho 📝🤔
Trabalhadores, a demissão sem justa causa é um tema sensível, mas é vital entender seus direitos nesse contexto. Nesse tipo de dispensa, é essencial:
1⃣ Aviso Prévio: A empresa deve conceder um aviso prévio ou indenização proporcional ao tempo de serviço.
2⃣ Rescisão Contratual: O empregado tem direito ao saque do FGTS e à liberação das guias do seguro-desemprego.
3⃣ Documentação: Exija a devida documentação de rescisão, incluindo a Carteira de Trabalho anotada.
4⃣ Consulta Jurídica: Em caso de dúvidas ou irregularidades, busque a orientação de um advogado especializado em direito do trabalho.
5⃣ Planejamento Financeiro: Esteja preparado para negociar seus direitos e planejar seu orçamento durante o período de transição.
Compartilhe suas experiências ou dúvidas sobre demissão sem justa causa nos comentários.
Juntos, podemos fortalecer a conscientização dos trabalhadores sobre seus direitos! 💬💼⚖
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